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酒店高管九大戒律

2020/09/07    当前栏目:新闻中心    编辑:丽江钻石棋牌    浏览:

Description:░1、永远记住自己㊣是一个外人。管理人员管钱管物管人,是替别人管,自己不◇得有丝毫私心杂念。钱财是人家的,不是你的,不可公私不分。管理人员不得人心,不仅仅是不▼懂业务░,本文发布时间:2020-09-07,关于【酒店高管九大戒律】的文章内容即将呈现,预计花费您409秒时间

  1、 永远记住自己㊣是一个外人。管理人员管钱管物管人,是替别人管,自己不◇得有丝毫私心杂念。钱财是人家的,不是你的,不可公私不分。管理人员不得人心,不仅仅是不▼懂业务,还有可能是因为装错兜,拿错物,上错床。一个人败↗ 了,一个团队就败了。酒店管理顾问做的是信誉,信誉是生命。

  2、 大家认← 可的管理人员应该是不怕脏不怕累的劳模,能打扫洗手间,清♂理地面污渍,哪里需要,就在那里▊出现。策划、运作、管理,那◇是你的分内工作,无∷需为此报◆功,做得好是应该的【】,做不好,该罚。

  3▄、 为了避※免误解,▓个人消费不得在酒店进行,多↖付▼款也不行。与年轻女员工△谈话,不得在办公室或密闭的包间。管理人员必须█襟怀坦荡,没有隐私,好话不背人,众目睽睽之▲下,多好!

  4、 【】有威◣信的管理人员习惯于“推◇功揽过”而不是“推过揽功”。现实中,后者那样的♂人太少,令人失望。员工们出了问题,多么希望领导们为自己分担一点§啊▼?大家的眼睛┰都是亮的,非常清楚谁对谁错。高风亮节,会【】赢得不少印Ψ象分。

  ▃▂5、 静坐常思己过,闲谈莫论人非。话有些老,但绝对正确。对酒店老板,务必要尊重,认卐真听取Φ意★见,◢不卍可在人后◤与▉员工谈论老板的▁是非。酒店是人家┝的♀,与酒店的感情,人家▍▎比▅你深。工【】资是老板开的,当管▲理▋人员与老板发生冲突时,员工们┮还▏是听老板的。钻石棋牌

 【】 6、 ◆与酒店老板沟通,必须站在酒店老板↑的◥立场上,考虑老板的利益、能力、顾虑和心理承┞受。用请教问题口吻┽谈工作,姿态低一些,老板们更容★易接受。要避免口若悬河高谈阔论,引起众怒还浑然不觉▽。

  7、 ●坚决不经手钱财,以免无法说→清。从这个角度讲,管理人员是监督▆者,不是具体业务人员。

  8、 不得接受任何供应商的馈赠或宴请。世界上没■有无缘无故的爱,拿人手短,吃人最短,先人们的智慧钻石棋牌APP下载┰千真万确。一旦酒店与○ 供应商发生利益冲突时,最先暴露的就是管理人员收受的好处。因为这种事情提☆心吊胆,犯不上。

  9、 不得享用“经理餐”。如果管理人员想败坏自己的声誉,这是最有效的办法。要记得自己是员工,需吃员工餐。



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